Teleperformance, leader mondial des services aux entreprises et des centres d’appels, a récemment annoncé d’importants changements dans sa gouvernance. L’une des décisions les plus marquantes est la nomination de Moulay Hafid Elalamy en tant que président du conseil d’administration, une initiative visant à solidifier l’équipe dirigeante et à préparer la succession du directeur général, Daniel Julien.
Selon le communiqué officiel, ces ajustements s’inscrivent dans une stratégie visant à rendre la gouvernance de Teleperformance plus agile et en phase avec les meilleures pratiques internationales. Moulay Hafid Elalamy, personnalité influente et reconnue dans le monde des affaires, aura pour mission de collaborer étroitement avec Daniel Julien et Thomas Mackenbrock, nouveau directeur général délégué, afin d’assurer une transition harmonieuse à la tête du groupe.
Teleperformance, sous la direction de Daniel Julien, a connu une année 2023 remarquable, avec un chiffre d’affaires consolidé de 8,3 milliards d’euros (9 milliards de dollars US) et un bénéfice net de 602 millions d’euros. Ces résultats renforcent la position de l’entreprise en tant qu’acteur incontournable au niveau mondial. Elalamy a exprimé son enthousiasme à l’idée de contribuer à la poursuite de cette dynamique, en collaborant avec l’équipe dirigeante pour optimiser la gestion et bâtir l’avenir de Teleperformance.
La nomination de Moulay Hafid Elalamy à la présidence du conseil d’administration de Teleperformance marque une étape importante dans l’évolution de l’entreprise. Avec une gouvernance renforcée et une équipe dirigeante prête à relever les défis futurs, Teleperformance est bien positionné pour poursuivre sa croissance et maintenir sa position de leader mondial.